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Attività Principali:
– Assunzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro
– Applicazione di strategie per ridurre i costi aziendali legati al personale
– Attuazione di piani di Welfare e benefits aziendali
– Intermediazione tra datore di lavoro e lavoratore in merito al contenzioso
– Gestione delle presenze, assenze, malattie e infortuni
– Elaborazione salari e stipendi
Formazione:
– Praticante Consulente Del lavoro
– Master in Human Capital Management (in corso)
– Executive Master in Amministrazione del personale e gestione delle risorse umane
– Laurea triennale in Scienze dei Servizi Giuridici
Competenze Professionali:
– Buona conoscenza della lingua inglese
– Ottime capacità di comunicazione e di relazione interpersonale
– Proattività e costante aggiornamento professionale
– Gestione del lavoro nel rispetto delle scadenze
Esperienza lavorativa: 3 anni
Area geografica d’interesse: Como, Varese e aree limitrofe
Preavviso: 30 giorni di preavviso
RAL: 33K
